從新聞廣播到體育競賽，從商業銷售到非營利組織，到各領域名人 - 每個人都在線上播放直播視頻。抖音跟臉書直播是此類方式曝光的的首選方法，因為它們讓品牌商可以直接跟粉絲溝通。

而在經營品牌的初期，必須要建構屬於自己的基本觀眾，因為這麼多直播主心中知道，少了穩定的基礎觀眾群體，這個直播將不吸引人駐足觀看。

我們給你購買Facebook直播人數的重點提示：

幫自己的直播買粉絲觀看人數是許多成功直播頻道初期的策略，頁面上跳動的觀看數據，可以讓直播主炒熱氣氛，當你在講解產品時，對於初期踏入直播領域的商家，這是一個非常有效的行銷策略；而直播老手更能透過這樣的操作，強化網友的信任度。

你要知道直播沒人氣可能會使當次直播草率收場，提升直播線上人數令直播主持人充滿熱情，無論是自然流量或購買人數，都比較有繼續成長的可能性！

在您的手機上打開Facebook App幾個步驟您的直播就開啟了，高人氣粉絲專頁有足夠粉絲上限觀看，新加入的直播主很能沒有粉絲群觀看直播影片，我們不建議超高人氣的直播主購買直播人數，因為你們的線上人數已經夠多，受眾夠精準，但對於開始經營的直播臺，沒人氣等於難以成長，能在每次直播衝高直播人數，吸引觀眾觀看影片有更多可能性。

下單前需知：若有任何問題，請先詢問LINE客服

刷直播人數的3大特色

#1 可包月，可即時提供直播流量的自助平臺
專屬系統供應每月大量直播臺大量直播人數支援，想用就用！24小時系統支援，享受整個月天天開直播天天有人數的好服務。

我們給您灌的直播人數成本低且固定，讓您剩下的預算可以做更多活動、宣傳、促銷，進行針對消費者的各類行銷活動，為長久的忠實粉絲奠定堅實基礎。。

#2 直播人氣奠定人氣
上網看直播，一個直播有5000人，另一個直播只有5人，您會選擇看哪個直播？當你啟動系統後，開臺後人數就會逐步提高，人數達到數量後開始穩定停留，人數不爆衝、不會急速掉落，這樣的穩定人氣幫直播主持人無後顧之憂進行直播。

#3 購買直播人數有風險嗎？
但您不必擔心直播臺有被關閉帳號等的風險，因為這單純是導入流量，不對臉書或是抖音帳號本身造成傷害。若遇到Facebook或是臉書更動它們直播系統程式，可能發生短暫時間直播人數服務無法正常運作，我們都會協助更新演算法，不讓您的權益受損。

多次使用：即時付款，直播人數自動逐步上線，不會有延誤，您愛什麼時候直播都可以。

穩定提升：進一步改進的人數上升速度，正常狀態下人數不爆衝、不急速掉落。

超快啟動：當下買當下用，及時派上用場。

TikTok衝直播人數包月，提供直播人數購買灌水網路行銷服務

開直播提高人氣的方法：  Facebook在線灌觀看人數

1、要想更多的粉絲進入直播間觀看直播，首先要設計好直播間的封面和標題。

用戶選擇進入直播間，第一眼就是要看封面和標題，是不是能夠吸引他。大家在設置封面和標題時可，以使用主播個人寫真、道具，也可以是主播和直播間產品合影，利用誇張的肢體語言等，充分利用使用者的好奇心理。

2、平時要儘量參與官方活動，增加曝光率。 蝦皮Shopee衝觀看人數

保證帳號視頻或者直播的頻率次數，增加活躍度，讓用戶知道你一直都在。也可以借助官方推助流量補補和海淘流量增加直播線上人數。

直播前，在朋友圈或者qq群進行宣傳，讓朋友觀看直播，幫自己增加人氣。 Facebook買直播人數

3、用戶進入直播間後，要想辦法留住他們。 YouTube直播人數灌水

直播內容尤為重要。現在早已經過了靠顏值和尬聊的直播內容就可以吸引觀眾的時期，主播們要儘量有針對性地去設計一些優質的直播內容。

平時要多看那些成功的播主直播，吸取經驗，多積累可利用的直播話題，慢慢的，使用者就會主動參與進來，直播人氣自然會得到提升。

4、巧用引流工具。 灌抖音在線觀看人數包月

引流工具就是我們常說的補單，很多人對補單不以為意，認為為了面子去增加不存在的直播人數沒必要，實際上如今補單平臺那麼多，一定是有它的道理的。

在心理學裡面有一個效應叫羊群效應。很多人進直播間，目的都是圍觀紮堆。 Facebook在線灌直播人數包月

所以當你的直播間人數增多時，很容易引起跟風效應，吸引更多的人來直播間觀看。這裡我建議大家可以先使用一下免費的工具。

5、多站在粉絲角度思考。 Facebook在線灌直播人數

與粉絲相處不能限於自己的看法，多數時間站在粉絲的角度去思考。

不少的主播嘴上說著把粉絲當作“家人”看待，能做到的少之又少，一開播就要禮物，聊天不回，點歌不唱，這樣做終究是曇花一現，都不是長遠的做法。灌Facebook在線觀看人數包月

舒婷：流水線　　在時間的流水線里　　夜晚和夜晚緊緊相挨　　我們從工廠的流水線撤下　　又以流水線的隊伍回家來　　在我們頭頂　　星星的流水線拉過天穹　　在我們身旁　　小樹在流水線上發呆　　星星一定疲倦了　　幾千年過去　　它們的旅行從不更改　　小樹都病了　　煙塵和單調使它們　　失去了線條和色彩　　一切我都感覺到了　　憑著一種共同的節拍　　但是奇怪　　我惟獨不能感覺到　　我自己的存在　　仿佛叢樹與星(www.lz13.cn)群　　或者由于習慣　　對自己已成的定局　　再沒有力量關懷 舒婷作品_舒婷詩集 舒婷：兄弟，我在這兒 舒婷：向北方分頁：123

謝冰瑩：愛晚亭　　蕭索的微風，吹動沙沙的樹葉，潺潺的溪水，和著婉轉的鳥聲。這是一曲多么美的自然音樂呵！　　枝頭的鳴蟬，大概有點疲倦了？不然，何以它們的聲音這樣斷續而凄楚呢？　　溪水總是這樣穿過沙石，流過小草輕軟地響著，它大概是日夜不停的吧？　　翩翩的蝶兒已停止了它們底工作躺在叢叢的草間去了。惟有無數的蚊兒還在繞著樹枝一去一來地亂飛。　　淺藍的云里映出從東方剛射出來的半邊新月，她好似在凝視著我，睜著眼睛緊緊地盯望著我──望著在這溪水之前，綠樹之下，愛晚亭旁之我──我的狂態。　　我乘著風起時大聲呼嘯，有時也蓬頭亂發地跳躍著。哦哦，多么有趣喲！當我左手提著綢裙，右臂舉起輕舞時，那一副天真嬌戇而又惹人笑的狂態完全照在清澄的水里。于是我對著溪水中舞著的影兒笑了，她也笑了！我笑得更厲害，她也越笑得起勁。于是我又望著她哭，她也皺著眉張開口向我哭。我真的流起淚來了，然而她也掉了淚。她的淚和我的淚竟一樣多，一樣地快慢掉在水里。　　有時我跟著蝦蟆跳，它跳入草里，我也跳入草里，它跳在石上蹲著，我也蹲在石的上面，可是它洞然一聲跳進溪水里，我只得悵惘地癡望著它很自由地游行罷了。　　更有時鳥唱歌，我也唱歌；但是我的嗓子干了，聲音嘶了。它還在很得意很快活似的唱著。　　最后，我這樣用了左手撐持著全身，兩眼斜視著襯在蔚藍的云里的那幾片白絮似的柔云，和向我微笑的淡月。　　我望久了，眼簾中像有無限的針刺著一般，我倦極了，倒在綠茸茸的嫩草上悠悠地睡了。和煦的春風，婉轉的鳥聲，一陣陣地，一聲聲地竟送我入了沉睡之鄉。　　夢中看見了兩年前死去的祖母，和去臘剛亡的兩個表弟妹。祖母很和藹地在微笑著抱住我親吻，弟妹則牽著我的衣要求我講《紅毛野人的故事》，我似醒非醒地在覺傷心，嘆了一聲深長的冷氣。　　清醒了，清醒了，完全清醒了；打開眼睛，滿眼春色，于是我又忘掉了剛才的夢。　　然而當我斜倚石欄，傾聽楓聲，睨視流水，回憶過去一切甜蜜而幸福的生活時，不覺又是“清淚斑斑襟上垂”了。　　但是，清風吹干了淚痕，散發罩住著面龐的時候，我又拾起頭來望著行云和流水，青山和飛鳥微微地苦笑了一聲。　　唉！　　我愿以我這死灰、黯淡、枯燥、無聊的人生，換條欣欣向榮，生氣蓬勃的新生命，我愿以我這煩悶而急躁的心靈，變成和月姊那樣恬淡，那樣幽閑，我愿所有的過去和未來的淚珠，都付之流水！　　我愿將滿腔的憂憤，訴之于春風！　　我愿將凄切的悲歌，給與林間鳴鳥！　　我愿以綿綿的情絲，掛之于樹梢！　　我愿以熱烈的一顆赤心，浮之于太空！　　我愿我所有的一切，都化歸烏有，化歸烏有呵！　　淡淡的陽光，穿過叢密的樹林，穿過天頂，漸漸地往西邊的角上移去，歸鴉掠過我的頭頂，嗚呀嗚呀地叫了幾聲；蟬聲也嘈雜起來，流水的聲音似乎也宏大了，林間的晚風也開始了它們的工作，我忽而打了一個寒噤，覺得有些涼意了，站起來整理了衣裙，低頭望(www.lz13.cn)望我坐著的青草，已被我蹂躪得烘熱而稀軟了。　　“春風吹來，露珠潤了之后，它該能恢復原狀吧？”我很悲傷地嘆息著說。　　我提起裙子，走下亭來，一個正在鋤土的農夫，忽然伸了伸腰，回轉頭來目不轉睛地望著我──一直到我拐彎之后，他才收了視線。　　一九二六年春于麓山之昆濤亭　　（選自《麓山集》，光明書店1934年版）　　 謝冰瑩作品_謝冰瑩散文集 謝冰瑩：窮與愛的悲劇 謝冰瑩：望斷天涯兒不歸雨分頁：123

為什么愛抱怨的人，運氣都不太好　　文/二次元貓小姐　　1　　最近，人事部傳來風聲：公司會提升一批努力的老員工，淘汰掉一批不合格的新手。　　聽到這個消息，小陳心里是竊喜的。她進公司五年多，工作一直兢兢業業，常常為了一個文案廢寢忘食。前幾次人事調整她都被漏掉了，同組的成員都覺得，以小陳的資歷，當一個團隊主管綽綽有余。小陳也心想，這次升職加薪，怎么著也該輪到自己了。　　沒想到，結果出來之后讓人大跌眼鏡：小陳居然在裁員名單之列！　　勤勤懇懇為公司服務五年，卻不由分說地被裁員了，小陳自然是一百個不服氣。　　她跑去找人事部經理理論，對方語重心長地說：在任何一家公司，怨言太多的職員都不會是一個好職員。　　2　　小陳愛抱怨，確實是全公司人都知道的壞毛病。每當遇到棘手的問題，她總是會唉聲嘆氣。　　小陳的主管常說：如果需要協助就告訴我。　　其實，小陳并不是不能處理問題。起初，她只是想以抱怨的方式吸引上司的注意，然后在上司的觀察下把問題解決好，以彰顯自己的工作能力。　　然而，小陳的小心思并沒有收到很好的效果。她的主管一直認為，這個姑娘做事很勉強，態度不積極。　　而且，久而久之，小陳的抱怨已經變成了一種習慣。她在工作上的不滿越來越多，脾氣也越來越暴躁。　　跟小陳走得比較近的兩位姑娘，也漸漸受了小陳的影響，動輒怨天尤人。她們聚在一起，不是控訴別的部門配合不好，就是埋怨公司福利太差，整個小團隊幾乎都是一片怨聲載道的消極氣氛。　　所以，公司將小陳除名不是沒有道理的。愛抱怨的人在職場就猶如一劑慢性毒藥，日積月累地侵蝕著周圍的人，當他們的消極情緒擴散開來，整個團隊都會跟著頹廢。　　3　　暢銷書作家朗達·拜恩曾在她的一本書中提到一個“吸引力法則”的理念：你生命中所發生的一切，都是你吸引來的。　　如果你抱怨，吸引力法則將強力帶來更多讓你抱怨的狀況。如果你聆聽他人的抱怨，并且把焦點放在上面，同情他們，贊同他們，你就是在吸引更多的抱怨情境給自己。　　愛抱怨的人更容易錯過機遇，導致運氣差。另一方面，運氣越差，又會使得他們更愛抱怨。如此反復，就會陷入一個惡性循環。所以我們常常看到，那些愛抱怨的人，境遇都不怎么好，他們的麻煩總是層出不窮。　　許多人抱怨的初衷都是為了博取他人的同情或獲得他人的認可，但這卻是一項消耗自己同時消耗他人的最無意義的舉動。　　對于聆聽者來說，當時的贊同或認可或許是有的，但若長期作為傾訴者的情緒垃圾桶，不僅會對自己的友情價值產生懷疑，而且會不可避免地受到一些消極觀點的影響，從而導致自身也走向消極。　　對于傾訴者來說，抱怨讓人把精力聚集在問題層面，而不是去想辦法解決問題。最終，除了把不滿的情緒放大以外，對抱怨者的境遇不會有任何改變。　　4　　來自美國的心靈導師威爾·鮑溫曾說：消極的思想就像我們通過抱怨播撒在這個世界上的種子，它們會生根發芽，生出更多的消極困素。　　這跟我們常說的因果有著異曲同工之處。種什么因，得什么果，若思想是消極的，收獲的結果必然不樂觀，而且消極思想還會以蔓延之勢侵入骨髓，摧毀人的意志。　　為什么會產生抱怨？這可能跟我們的能力有關。有句名言說：跳舞不好的人，總是抱怨自己的鞋子。　　抱怨往往都產生于我們想對現狀做出改變卻又力不從心的時候。但與其牢騷抱怨，不如反思自己：在不盡人意的處境里，我可以做些什么呢？　　有些處境，是可以通過行動改變的。相信自己的潛能，并把精力放在探索和提高自身能力上面。或許這一次會束手無策，但假以時日，自己更強大一些，再遇上類似的情況，未必就不能力挽狂瀾。　　有些處境，是個人無法控制的。碰上這樣無能為力的時候，與其沉溺在低迷的情緒里，不如轉移一下注意力，進行自我調節。看書、聽音樂、看電影、旅游，都是不錯的方式。只要不讓思想聚焦在悲觀的事情上，就很容易自愈。　　富蘭克林有句名言說：“我未曾見過一個早起勤奮誠實的人抱怨命運不好。”　　良好的生活習慣和堅強的意志，永遠是好情緒和好運氣的最佳保障。只有善于管理自己情緒和心態的人，才能無往不利。　　請永遠記得：抱怨不能解決任何問題，能管理自己的情緒并掌握自己的命運，才是真本事。　　來源：寫手圈（ID：xieshouquan010）|  作者：二次元貓小姐，個人公眾號：二次元貓小姐（ID：tqq1214cat） 孩子，生命不是用來抱怨的 不抱怨的人，怎樣都好看 真正強大的人，從不抱怨 越愛抱怨，越沒人幫你分頁：123

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